البرامج التوجيهية للتوظيف for Dummies
Wiki Article
أصبحت عملية التعيين فعالة مع استفسارات التصفية المُعاد تدويرها للمرشحين مقدمي الطلبات للمنصب نفسه.
يعمل برنامج إدارة علاقات المرشحين كقاعدة بيانات تخزن معلومات المرشحين وتنظمها، بحيث يمكَن المنشأة من استهداف هؤلاء المرشحين بتسويق التوظيف، مثل إرسال رسائل مستهدفة لجذبهم وإشراكهم، وصناعة وعي بالمنشأة واهتمام بها كمكان عمل، ما يؤدي في النهاية إلى مد جسور التواصل مع المتقدمين المحتملين وتعزيز العلاقة معهم.
من خلال تعريض الخريجين المنضمين للبرنامج لبيئة عمل مليئة بالتحديات ولكنها في ذات الوقت مفيدة للجميع، تضمن أوكيو حصولهم على المهارات التقنية والفنية المناسبة لتلبية توقعات الشركة والاقتصاد العماني.
يعمل برنامج إدارة علاقات المرشحين كقاعدة بيانات تخزن معلومات المرشحين وتنظمها، بحيث يمكَن المنشأة من استهداف هؤلاء المرشحين بتسويق التوظيف، مثل إرسال رسائل مستهدفة لجذبهم وإشراكهم، وصناعة وعي بالمنشأة واهتمام بها كمكان عمل، ما يؤدي في النهاية إلى مد جسور التواصل مع المتقدمين المحتملين وتعزيز العلاقة معهم.
يوفر برنامج التوظيف أيضًا عملية أكثر اتساقًا عندما يتعلق الأمر بقرارات التوظيف.
تمنح موظفيك كل شيء يحتاجونه للوصول إلى الاستحقاقات الخاصة بهم المعروضة.
تقدِّم منصة بيزات حلولًا فعالة وجاهزة لمديري الموارد البشرية
الأمير تركي بن طلال يرأس اجتماع مجلس إدارة محمية الإمام فيصل بن تركي الملكية
اللوائح والإجراءاتالقرارات الوزاريةالتصنيف السعودي الموحد للمهن
حزمة من البرامج والخدمات التوجيهية لطلاب وطالبات "تعليم جازان"
كيف تعرف ما شاهد المزيد إذا كانت مؤسستك تحتاج إلى برنامج توظيف أم لا؟
باختصار، يضع برنامج تطوير الخريجين أوكيو معيارًا لقادة المستقبل في سلطنة عمان.
تركِّز حلول برامج التوظيف على معالجة كل مجال من مجالات التوظيف. يتم تضمين ميزات مثل التسويق عبر البريد الإلكتروني وأدوات تصميم المواقع الإلكترونية وإمكانيات الأجهزة المحمولة وهي أمثلة تتجاوز إدارة المرشحين المباشرة وعملية المقابلة.
هذا المحتوى مخصص للمشتركين، اشترك الآن لاطلاع لا محدود اطلاع لا محدود من كامل